为了进一步加强我院毕业生就业工作管理，规范毕业生就业工作运行，提升毕业生就业工作水平，12月31日，由夏和先副院长率领毕业生就业创业工作领导组成员分别对我院护理系、医学技术系、药学系2015年毕业生就业工作进行了检查和考核。
考核组听取了各系就业工作负责人的工作汇报，按照我院毕业生就业工作考评细则仔细查看了相对应资料并逐项评分。考评中，领导组对各系就业工作中展现的特色、创新和存在的不足给予了点评，并与系就业工作负责人、就业工作专职人员进行了深入地讨论和交流。各系分享了在本专业毕业生就业工作中的经验和创新。许玲处长就考核情况提出了意见，希望各系能主动转变就业理念，提高就业服务意识，加强校企合作，在提高就业率的基础上努力增加专业对口率。夏和先副院长要求各系要重视就业工作，实现就业工作的规范化、常态化，各系要发挥系内各专业优势，拓宽就业工作思路，实现实习和就业相合，校企合作推动就业的良性循环，同时，希望各系鼓励辅导员发挥积极作用，及时转变学生就业观念，切实做到学生在就业中能实现职业生涯的长期发展，完成我院专业培养的长期目标，为2016年就业工作打下良好基础。
